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第一千六百三十二章 学习讲话精神[1/2页]

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    第一千六百三十二章学习讲话精神

    其实只是与冯老见过一面,就受到冯老如此的推崇,让王简感到真是有些不好意思,一号首长听了冯老的话也是多看了王简几眼,呵呵地笑了起来。

    看望完冯老,一号首长就回到酒店住处,酒店戒备森严,刚一回到酒店,一号首长看到段育才还在酒店内,时间已经不早了,王简就先回去休息了。

    看到段育才还在,一号首长就知道他是想找自己谈谈话,而他也正想着找他谈谈话,虽然时间有点晚,也没关系,与他谈一谈就是了。

    段育才就跟着一号首长进行了一间小型的会客室,段育才走进去后,很恭敬地坐了下来,一号首长看了看他,说道:“育才同志,这么晚了来找我,一定有什么事情吧?”

    段育才低了一下头,动动身子说道:“也没有什么事情,就是想单独向您汇报一下自己的工作情况。”

    一号首长:“那你说说吧,谈谈你自己在湘乡的工作,与王简同志的配合情况。”

    一号首长这样一说,段育才心里就是一惊,但他马上镇定下来,然后,按照自己事先想好的内容向一号首长讲了起来。

    段育才讲了五六分钟,他不可能讲的太多,时间太晚了,怕耽误一号首长休息,主要讲了自己在湘乡几年来的工作,另外谈了与王简之间的配合情况,他承认自己与王简之间在一些工作方法理念上存在一定的不一致,必竟两人的年龄存在差距,他向一号首长提出要求,希望能调离湘乡,以促进省委省政府之间的团结。

    段育才也算是看透了,与其呆在这里与王简争权,不如想法离开这里,至少不会获得低于省长的职位,而且这样做,才能争取了主动,赢得各方的认可,否则到最后实在是干不动的时候无奈离开,那样就很不明智了

    听到段育才现在就要离开湘乡,一号首长没有当场答应他,而是说道:“育才同志,工作理念和工作方法上有差异,可以进行互补嘛,只要都是为了工作,吵吵架也并不是不团结的情况,相反如果大家都是一团和气,看上去是团结了,但却是对工作有害,王简同志年轻,你年长,经验丰富,当初就是这样考虑才让你留在湘乡的,我听说王简对你也是很尊重的,你作为省长,一定要与他配合好就是了嘛,有意见可以直接提,如果你认为自己的正确可以向中央反映,或者通过集体表决,都是可以的嘛,我们的干部一定要有担当的精神,要有勇于负责的精神,不能有个人的意气在里面,当然你提出的问题,中央也会认真考虑的,但是首先要把工作处理好,这是一条大的原则啊!”

第一千六百三十二章 学习讲话精神[1/2页]

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